TYLKO TERAZ WYJĄTKOWA PROMOCJA DLA NOWYCH KLIENTÓW !!! 

 

UMOWA LIGHT -30% 

SUPER TANI ABONAMENT TYLKO 99 zł/m-c + MEGA ZNIŻKA -30% NA USŁUGI Z CENNIKA

OFERTA OGRANICZONA TYLKO DLA UMÓW ZAWARTYCH DO KOŃCA MIESIĄCA !!!

 

Już w tak niskiej cenie możesz posiadać w firmie profesjonalną służbę BHP, która pomoże spełnić obowiązkek spoczywający na Tobie w myśl art.23711 Kodeksu Pracy oraz być na bieżąco z przepisami Prawa Pracy. 

 

Skontaktuj się z naszym przedstawicielem i poznaj szczegóły naszej wyjątkowej promocji.

Tel/Fax: 913142954            Kom: +48 605464793         E-mail: behapowcy.eu@gmail.com 


 Pracodawco pamiętaj również, iż osoba zatrudniająca pracowników na podstawie umów cywilnoprawnych ma również obowiązek zagwarantowania zleceniobiorcom odpowiednich warunków pracy.

Powinność ta wynika z art.304 Kodeksu Pracy, z mocy którego pracodawca zatrudniający osoby fizyczne na innej podstawie niż stosunek pracy w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym przez pracodawcę winien zapewniać warunki określone art.207§2.

Oznacza to, że na pracodawcy spoczywają identyczne obowiązki niezależnie od formy zatrudnienia osób świadczących pracę - czy będzie to umowa o pracę czy też umowa cywilnoprawna.

 

 Pracodawco pamiętaj... NIEZNAJOMOŚĆ PRAWA SZKODZI... I MOŻE KOSZTOWAĆ BARDZO DUŻO...